К содержанию
РецензированоRU2004

Оценка руководителей как инструмент кадрового менеджмента промышленного предприятия: организационно-методические аспекты

Жуков Алексей Александрович

Диссертации и авторефераты · 2004

Аннотация

Целью данного исследования является разработка организационна-методического обеспечения оценки руководителей промышленных предприятий для его использования на пракике в качества инструмента целенаправленного регулирования процессов управления персоналом указанной категории.

Доказательный фрагмент

«Целью данного исследования является разработка организационна-методического обеспечения оценки руководителей промышленных предприятий для его использования на пракике в качества инструмента целенаправленного регулиров…»

Образец извлечения

Демо-превью

Целью данного исследования является разработка организационна-методического обеспечения оценки руководителей промышленных предприятий для его использования на пракике в качества инструмента целенаправленного регулиров… Полный текст публикации CiteX не хранит — доступ к первоисточнику открывается по DOI согласно лицензии издателя и выбранному плану.

DOI не указан
Цитирований
0
Тип
Журнал
Страна
Узбекистан
Спросить CiteX об этой работе

Смежные источники