К содержанию
CiteXCiteX — научный поиск с источниками
РецензированоRU2024

Трудовой кодекс Республики Узбекистан: закон, отстающий от практики, совершенствуется

Шухрат Исмоилов (доктор юридических наук, заведующий кафедрой, Ташкентский государственный юридический университет, Ташкент, Узбекистан)

Общество и инновации · 297-302 · 2024

Аннотация

В данной статье высказаны мнения о необходимости замены Трудового кодекса Республики Узбекистан, принятого в начале девяностых годов, на новый. Также отражены взгляды автора на положительные и спорные части нового Трудового кодекса.

Доказательный фрагмент

«В данной статье высказаны мнения о необходимости замены Трудового кодекса Республики Узбекистан, принятого в начале девяностых годов, на новый.»

Образец извлечения

Демо-превью

В данной статье высказаны мнения о необходимости замены Трудового кодекса Республики Узбекистан, принятого в начале девяностых годов, на новый. Полный текст публикации CiteX не хранит — доступ к первоисточнику открывается по DOI согласно лицензии издателя и выбранному плану.

doi.org/10.47689/2181-1415-vol4-iss7/S-pp297-302
Цитирований
0
Просмотров
0
Тип
Журнал
Страна
Узбекистан
Ключевые слова
қонун, закон, law, Меҳнат кодекси, Трудовой кодекс, Labor code, меҳнат, труд, market relations, бозор муносабатлари, рыночные отношения, employee, ходим, работник, employer, иш берувчи, работодатель, state, давлат, государство
Открыть DOI
Спросить CiteX об этой работе

Смежные источники