Научные статьиM.H.Sayidova, S.U.Pulatova2025
Формирования гендерного равенства у студентов в вузах
T.: Fan, . · ФОРМИРОВАНИЯ ГЕНДЕРНОГО РАВЕНСТВА · Доцент, канд.пед.наук. Курбонова Гузаль Маматкаримовна · Тайлакова Гульноз Маматкаримовна (Ташкентского государственного педагогического университета, Узбекистан)
Наука и инновации · 2008
Аннотация
В данной статье рассмотрены вопросы, связанные с формированием опыта социокультурной деятельности студентов на основе использования гендерного подхода. Ключевые слова: гендер, студент, преподаватель, образование, педагогика, деятельность, социум, культура. В наше время, когда границы между ролями мужчин и женщин стираются, и возможности проявления личных качеств становятся более разнообразными, значимость гендерных исследований значительно возрастает. Они пересекают различные области знаний и способствуют разработке методов решения проблем как в науке, так и в различных сферах общественной жизни. Применение гендерного подхода в образовании открывает перспективы для реального достижения гендерного равенства и улучшения благополучия обеих полов. Однако стремление к повышению качества подготовки специалистов и привлечению женщин в различные сферы трудовой деятельности сталкивается с проблемой "гендерной слепоты" в профессиональном образовании, которая до сих пор сохраняется в узбекистанских учебных заведениях, несмотря на значительный прогресс в гендерных исследованиях в последние десятилетия. Процесс целенаправленного педагогического воздействия на личность с целью развития у неё определенных социально и профессионально значимых качеств (мировоззрения, знаний, навыков, внимания, ценностных ориентаций, определенных отношений и т.д.) реализуется специально организованной совокупностью содержания, форм, методов и средств и в педагогике определяется как формирование, который является целенаправленным процессом развития личности под влиянием внешних воздействий воспитания, обучения, социальной среды, а также становления студента как субъекта и объекта общественных отношений. Создание гендерной образовательной среды предполагает: -создание условий для раскрытия потенциала и развития профессиональной мотивации, содействия повышению качества подготовки и востребованности на рынке труда студенчества независимо от пола; -проведение кампаний для информирования и мотивации девушек и женщин по выбору нестереотипной карьеры STEM (наука, технологии, инженерии, математика); Перечисленные меры способствуют развитию гендерного равенства в образовательных учреждениях: 175 1. Предоставление полной информации о возможностях профессионального самоопределения без учёта стереотипов о женских и мужских профессиях, позволяет субъектам образовательного процесса осознать широкий спектр выбора в соответствии с их способностями и интересами. 2. Поддержка женского лидерства в образовательных учреждениях способствует развитию равенства возможностей для женщин и мужчин в учебной и управленческой деятельности. 3. Пространственно-предметное оформление высших учебных заведений, включая библиотечные фонды и информационные ресурсы, обогащенные материалами по гендерному содержанию, создает поддерживающую среду для осознания и принятия гендерной разнообразности. 4. Учебно-методические разработки для кураторов и преподавателей высших учебных заведений способствуют внедрению гендерно чувствительных подходов в учебный процесс и взаимодействие с студентами. 5. Гендерно чувствительное визуальное оформление пространственно-предметной среды (стенды, плакаты, доски объявлений и т. д.) выражает поддержку принципов гендерного равенства и способствует формированию инклюзивной образовательной среды. Проведенное исследование выявило и охарактеризовало педагогические условия формирования гендерной культуры студентов: - Повышение гендерной компетентности преподавателей, особенно кураторов студенческих групп, через организацию методической работы. Это включает в себя обучение преподавателей современным гендерным теориям и методам, а также их активное использование в учебном процессе и внешкольной деятельности. - Создание гендерно чувствительной среды в высшем учебном заведении на основе принципов гендерного равенства. Это означает организацию образовательной среды, которая учитывает различия между полами и приветствует их равноправное участие и развитие. - Вовлечение студентов во внеучебную деятельность, направленную на формирование гендерной культуры, с акцентом на освоение современных научных гендерных знаний как основы ценностного отношения к профессиональной подготовке. Это может включать проведение семинаров, дискуссий, проектов и других мероприятий, направленных на осознание и осмысление гендерных вопросов и ролей в обществе. - Эти педагогические условия способствуют эффективному формированию гендерной культуры у студентов, что важно для их профессионального и личностного развития в современном обществе. Этот анализ выделяет основные компоненты модели гендерно ориентированного образовательного процесса: 1. Целевой компонент: Основной задачей этого компонента является повышение уровня гендерной ориентированности в учебно-воспитательном процессе. Это достигается путем направления всех методов, форм, средств и условий образовательного процесса на обогащение его гендерным содержанием. 2. Операциональный компонент: Включает в себя педагогические условия и техноло
Доказательный фрагмент
«В данной статье рассмотрены вопросы, связанные с формированием опыта социокультурной деятельности студентов на основе использования гендерного подхода.»
Образец извлечения
Демо-превьюВ данной статье рассмотрены вопросы, связанные с формированием опыта социокультурной деятельности студентов на основе использования гендерного подхода. Полный текст публикации CiteX не хранит — доступ к первоисточнику открывается по DOI согласно лицензии издателя и выбранному плану.
- Цитирований
- 0
- Тип
- Журнал
- Страна
- Узбекистан
- Ключевые слова
- гендер, студент, преподаватель, образование, педагогика, talaba, education, jamiyat, madaniyat, teacher, activity, gender, o'qituvchi, деятельность, культура, ta'lim, pedagogika, pedagogy, culture, социум, faoliyat, student, society
Смежные источники
Общество и инновацииKhosiyat MAMATKULOVA2024
Выпускные квалификационные работыUtegenova Gúlbaxar2015
Академические исследования в современной наукеKhudaiberdiyeva Arafat Israilovna, Ph.D Professor hudayberdiyevaarofat@gmail.com +12026