К содержанию
РецензированоUZ2025

NODAVLAT TA'LIM MUASSASALARIDA KORPORATIV MADANIYATNI SHAKLLANTIRISH OMILLARI

Sherbotayeva ShoxsanamUsmonovna · Sharipova ShaxodatMahmud qizi · NODAVLAT TA'LIMMUASSASALARIDA KORPORATIVMADANIYATNI · SHAKLLANTIRISH OMILLARI

ИКРО журнал · 16 · 2025

Аннотация

Mazkur maqolada nodavlat ta’lim muassasalarida korporativ madaniyatni shakllantirishga ta’sir etuvchi asosiy omillar tizimli tahlil qilinadi. Korporativ madaniyatning mazmuni, uning pedagogik jamoa rivoji va ta’lim sifati bilan o‘zaro bog‘liqligi ilmiy asosda yoritilgan. Xususan, rahbarlik uslubi, ichki kommunikatsiya, umumiy qadriyatlar, motivatsiya tizimi, jamoaviy faoliyat va kadrlar siyosati kabi omillarning korporativ muhitga ta’siri tahlil qilingan. Shuningdek, maqolada korporativ madaniyatni rivojlantirish bo‘yicha amaliy tavsiyalar berilgan. Tadqiqot natijalari nodavlat ta’lim muassasalarida barqaror va sog‘lom pedagogik muhit yaratishga xizmat qiladi. Kalit so‘zlar: korporativ madaniyat, nodavlat ta’lim muassasalari, pedagogik jamoa, boshqaruv uslubi, ichki kommunikatsiya, motivatsiya, kasbiy hamkorlik, tashkilot qadriyatlari, ta’lim menejmenti, innovatsion yondashuv.

Доказательный фрагмент

«Mazkur maqolada nodavlat ta’lim muassasalarida korporativ madaniyatni shakllantirishga ta’sir etuvchi asosiy omillar tizimli tahlil qilinadi.»

Образец извлечения

Демо-превью

Mazkur maqolada nodavlat ta’lim muassasalarida korporativ madaniyatni shakllantirishga ta’sir etuvchi asosiy omillar tizimli tahlil qilinadi. Полный текст публикации CiteX не хранит — доступ к первоисточнику открывается по DOI согласно лицензии издателя и выбранному плану.

DOI не указан
Цитирований
0
Тип
Журнал
Страна
Узбекистан
Ключевые слова
pedagogik jamoa, ta’lim menejmenti, tashkilot qadriyatlari, innovatsion yondashuv., nodavlat ta’lim muassasalari, motivatsiya, korporativ madaniyat, boshqaruv uslubi, kasbiy hamkorlik, ichki kommunikatsiya
Спросить CiteX об этой работе

Смежные источники